erasmus-ccd

Home / erasmus-ccd

 ANUNȚ DE SELECȚIE

pentru participarea la activitățile de mobilitate din cadrul proiectului Erasmus+

Cod proiect: 2025-1-RO01-KA121-SCH-000343570

 C.N. “Ștefan cel Mare” Târgu-Neamț (în calitate de partener) anunță lansarea procedurii de selecție a participanților (elevi, cadre didactice și profesor însoțitor) în cadrul proiectului Erasmus+ 2025-1-RO01-KA121-SCH-000343570 componenta aferentă anului școlar 2025-2026.

Selecția se realizează în conformitate cu obiectivele aprobate în Planul Erasmus al instituției. Selecția se va realiza exclusiv pe bază de dosar.

  1. DISTRIBUȚIA LOCURILOR DISPONIBILE
  • COMPONENTA ELEVI:
    • 8 locuri pentru elevi participanți titulari + 2 locuri pentru rezerve.
  • COMPONENTA CADRE DIDACTICE:
    • 3 locuri pentru mobilități de tip Job Shadowing (Asistare/Observare directă) la școala parteneră: 3o Lyceum of Katerini, Grecia.
    • 2 locuri pentru cursul de formare „Enhance your English language skills for intercultural communication” 20-24 iulie 2026.
  • PROFESOR ÎNSOȚITOR:
    • 1 loc pentru profesorul însoțitor al grupului de elevi.
  1. CRITERII DE EVALUARE ȘI PROFILUL PARTICIPANȚILOR
  2. Pentru ELEVI (8 titulari + 2 rezerve)
  • Criterii eliminatorii: Elevi al colegiului, clasele IX-X; media 10 la purtare; dosar complet; adeverință medicală „apt pentru deplasare”.
  • Punctaj dosar (Maximum 100 puncte):
    • Scrisoarea de motivație (obiective, impact, diseminare) – 30 puncte
    • Competențe în limba engleză (Media din catalog [15p] + Recomandarea profesorului [15p]) – 30 puncte
    • Implicare în activități școlare și extracurriculare – 20 puncte
    • Competențe digitale / TIC (tehnoredactare documente dosar) – 10 puncte
    • Din oficu – 10 puncte
  1. Pentru CADRE DIDACTICE (3 locuri disponibile pentru Job Shadowing)
  • Criterii eliminatorii: Profesor titular; membru al managementului / CA / echipei de implementare; asumarea nivelului minim A2 la limba engleză (cu obligația parcurgerii testării automate pe platformele europene); declarație de disponibilitate semnată.
  • Punctaj dosar (Maximum 100 puncte):
    • Motivația participării – 30 puncte
    • Experiență în proiecte educaționale și în comisiile școlare – 30 puncte
    • Competențe de abilitare pe curriculum și abilități TIC – 30 puncte
    • Din oficu – 10 puncte
  1. Pentru PROFESORUL ÎNSOȚITOR (1 loc)
  • Criterii eliminatorii: Profesor titular al școlii; dosar complet; asumarea scrisă a responsabilității privind siguranța minorilor.
  • Punctaj dosar (Maximum 100 puncte):
    • Managementul grupului și coordonare activități extrașcolare – 30 puncte
    • Competențe de comunicare în limba engleză (atestate/certificate/asumate) – 30 puncte
    • Experiență documentată în proiecte școlare – 30 puncte
    • Din oficu – 10 puncte

III. CONȚINUTUL DOSARULUI DE CANDIDATURĂ

Dosarul pentru Elevi:

  1. Cerere de înscriere;
  2. Scrisoare de motivație (tehnoredactată de elev);
  3. Adeverință școlară (media 10 la purtare + media la limba engleză din anul precedent);
  4. Recomandarea scrisă a profesorului de limba engleză de la clasă;
  5. Portofoliu cu diplome/adeverințe;
  6. Adeverință medicală („apt pentru deplasare”);
  7. Acordul scris al părinților.

Dosarul pentru Cadre Didactice / Însoțitor:

  1. Cerere de înscriere (cu specificarea opțiunii);
  2. Curriculum Vitae (format Europass);
  3. Justificarea motivației (raportată la prioritățile școlii din Analiza de Nevoi);
  4. Portofoliu cu documente doveditoare (adeverințe comisii/proiecte/TIC);
  5. Declarație de disponibilitate și asumare a testării automate lingvistice.
  1. CALENDARUL PROCEDURII DE SELECȚIE
  • Depunerea dosarelor: 09.03.2026 – 27.03.2026 la secretariatul școlii.
  • Evaluarea dosarelor de către comisie: 30.03.2026
  • Afișarea rezultatelor preliminare: 31.03.2026
  • Depunerea contestațiilor: 31.03.2027 – 01.04.2026
  • Afișarea rezultatelor finale: 02.04.2023

Director,
prof. Margine Adina-Raluca

Notă: Selecția se va face în ordinea descrescătoare a punctajelor. Primii 8 elevi vor fi declarați „admiși”, iar următorii 2 vor fi numiți „rezerve”. În caz de egalitate de puncte, departajarea se va face în funcție de punctajul obținut la Scrisoarea de motivație.